山地签劳动合同解决方案开发方案，山地签劳动合同解决方案怎么写。

劳动合同

山地签为劳动合同管理带来的价值

采用山地签后，解决了企业存在的先用后签、用了乱签、到期未签、代签等情况，解除了法律隐患HR部门再也不用耗费大部分时间处理入职、离职、证明、转正等纸质流程，不用花半天时间查找劳动合同，花一周时间找异地员工签字人力资源部门可以精简人员结构，节约人力及快递成本。花更多的精力集中在招优质人才、培训提升人、花心思留住人才、用好人才。

可无纸化替代下列文书：

入职文件签署

保密协议的签署

公司政策文件签署

人事外部协议签署

离职协议签署

管理办法送达签字确认

规章制度送达签字确认

工作任务书签字确认

知情同意函

操作指引送达签字确认

工资条签字确认

在职证明、离职证明、收入证明等电子化