迪浪人社大数据分析管理系统解决方案软件介绍，迪浪人社大数据分析管理系统解决方案。
迪浪大数据分析管理系统解决方案
系统概述
通过充分运用云计算、大数据等先进技术，以“高效经办、智能服务、精确监管、科学决策”为目的，结合人社工作实际，着力推进人社大数据分析服务创新，这既是顺应技术发展潮流、落实上级政府有关信息化战略部署的重要体现，也是持续推动人社信息化事业不断发展，提升管理服务能力、切实保障民生的有力举措。
系统功能
通过人社大数据分析，主要可以实现以下功能：
1、人力资源配置：对人才队伍结构、就业人群特征、岗位需求现状、产业发展潜在需求等数据实施多维分析，提供结构分析、趋势分析、关联分析、对比分析等结论，建立模型，为人才引进培养、就业培训、劳动力储备等工作提供决策辅助。
2、社保费率测算：借助现代信息技术和大数据分析技术，将各业务系统采集的原始信息和统计信息进行宏观数据整合，形成分析模型，为社保缴费率、待遇标准的调整等工作提供测算模型和测算结果。
3、就业形势分析与预测：利用就业失业登记、人力资源市场供求、就业失业动态监测等信息资源，结合社会保险、劳动关系、人力资源等业务数据，构建就业形势分析和预测体系，编制就业景气指数和就业预测指数，根据就业景气指数变化情况对就业状况进行分析和预测，为政策制定和决策提供参考。
4、不稳定因素分析：通过收集企业参保、用工备案、个税信息、欠薪、投诉情况、社会舆论、信用信息等数据，建立数据分析模型，分析企业不稳定因素的原因及特征，动态监控企业用工行为，及时发现及化解不稳定因素。
5、医院数据测算：根据医院结算费用金额、缴费人数、使用诊疗“一卡通”自助服务机缴费人数等数据，结合医保信息管理平台，建立医院测算模型。通过该模型可计算出社保基金支付金额比例、个人自付比例、医疗补助部分等各个基金支付情况统计，以及可按时间、医院、病种等维度分析社保基金医保报销总体情况。
系统特点
依托人社大数据，通过主题分析模型算法，进行各类主题分析。比如，分析群众行为习惯和办事需求，探索个性化、主动化、精准化、智能化服务，提供多样化、创新性的便民服务，变被动服务为主动服务；根据数据历史发展及成长情况做出相应的趋势预测分析和风险分析，及时感知政策实施和运行中的问题，促进政策完善，提升宏观决策能力。
